Comment bien annoncer sa nouvelle identité visuelle ?

Dans une stratégie de marketing et de branding, l’identité visuelle tient une place très importante. Elle vous permet de vous démarquer de la concurrence, d’être plus visible sur les différents supports de communication et de vous rendre plus crédible aux yeux de votre public cible. Seulement, l’évolution de votre image de marque et la refonte de votre identité visuelle pour suivre les nouvelles tendances et actualités du moment fait partie des éléments à prendre en compte. Vous ne savez pas comment annoncer une refonte de votre identité visuelle ? Dans ce cas, suivez le guide !

Lucie Gangloff
Publié par Lucie Gangloff
Guide publié le 27 juin 2024
Mis à jour le 28 novembre 2024

Sommaire

Pourquoi se lancer dans le changement d’identité visuelle pour son entreprise ?

La refonte de l’identité visuelle d’une entreprise est une étape indispensable. C’est un projet de création graphique de grande ampleur qui va avoir un impact sur votre positionnement auprès du public et des consommateurs. S’adapter aux nouvelles tendances du marché peut vous permettre d’attirer une nouvelle clientèle, ce qui n’est pas négligeable pour votre chiffre d’affaires.

Par ailleurs, le rebranding permet également d’assoir votre réputation, de prouver aux prospects votre professionnalisme. Vous comprenez l’importance d’un tel projet ? Beaucoup d’entreprise n’évoluent pas. Elles se lancent dans la création de leur identité visuelle lors de leur conception, puis ne font aucun changement. Le problème, c’est que de leur côté, les concurrents modifient leur image de marque pour s’adapter aux dernières tendances.

Ainsi, les entreprises qui ne font aucune évolution restent en retrait. Les consommateurs s’en désintéressent et elles sont finalement oubliées. Si vous ne voulez pas en arriver-là, pensez à faire évoluer votre image.

Comment effectuer une refonte graphique de son image de marque ?

Le plus important dans la refonte de son image de marque, c’est la charte graphique que vous allez devoir mettre en place. En effet, pour moderniser votre identité visuelle, vous allez devoir effectuer quelques changements au niveau de votre logo, de votre slogan, les couleurs, de la typographie… Si vous possédez un site Internet, vous allez aussi devoir le mettre à jour en proposant du nouveau contenu (images, textes, vidéos…).

Mais attention il y a certaines règles à respecter. Votre image de marque doit être cohérente avec vos valeurs et avec les produits ou services que vous proposez. Les consommateurs doivent s’identifier à vous rien qu’en voyant votre logo ou en lisant votre slogan.

Comment annoncer à ses collaborateurs le rebranding de sa marque ?

Pour annoncer le rebranding de votre marque à vos employés et collaborateurs, le mieux est de faire une réunion en interne en conviant toutes les personnes concernées. De cette manière, vous pourrez prendre le temps d’expliquer à tous pourquoi vous avez effectué ces changements et qu’est-ce que cela va apporter à l’entreprise.

Un autre moyen de l’annoncer en interne est d’organiser un séminaire d’entreprise ou un team building. Cette option peut être intéressante afin d’annoncer ces modifications en douceur hors du cadre du travail.

Comment annoncer à ses clients sa nouvelle identité visuelle ?

Une fois que vous avez fait votre annonce en interne, vous allez devoir communiquer avec vos clients actuels et fidèles. Parfois, les changements peuvent être mal perçus. En effet, les consommateurs peuvent craindre de perdre certains avantages, de ne plus retrouver la qualité et le professionnalisme de votre entreprise…

Par conséquent, vous devez bien leur expliquer pourquoi vous avez décidé de modifier votre identité visuelle et leur prouver que rien ne changera pour eux, bien au contraire. Montrez-leur qu’ils seront gagnants. Mais comment leur annoncer ? Rien de plus simple, envoyez-leur un mail ou utilisez la newsletter de votre site ! Peu importe la méthode, gardez toujours en tête que vous devez communiquer sur ces modifications avec vos clients pour qu’ils ne se sentent pas lésés.

Pour l’évolution de votre image de marque, pensez à Press•Agrum

Vous voulez modifier et moderniser votre image, mais vous ne savez pas comment vous y prendre ? Pourquoi ne pas faire appel à notre agence de marketing et communication Press•Agrum? Depuis plus de 20 ans, nous mettons notre expertise au service des professionnels afin de leur permettre de mettre en place des changements efficaces et pertinents. Nous pouvons vous aider à prendre les bonnes décisions et vous permettre de bien communiquer en interne, comme en externe.

Nos équipes sont à votre écoute pour répondre à toutes vos questions. Alors n’hésitez pas à nous contacter pour nous faire part de votre projet. Ensemble, nous le concrétiserons afin que vous puissiez profiter de tous les avantages de votre rebranding. Chez Press•Agrum, nous vous proposons des services personnalisés et sur-mesure à vos besoins parce que nous savons que chaque demande est unique.

Annoncer la refonte de votre identité visuelle : l’essentiel à connaître

En conclusion, annoncer la refonte de l’identité visuelle est une étape cruciale pour assurer une transition en douceur et maintenir la confiance de vos clients et collaborateurs. Une communication claire et stratégique, tant en interne qu’en externe, est essentielle pour expliquer les raisons du changement et les bénéfices attendus. Utiliser des moyens de communication appropriés comme des réunions, des séminaires, des mails ou des newsletters permet de garantir que tous les parties prenantes comprennent et soutiennent cette évolution.


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Lucie Gangloff

Directrice de création
Photographe

Chez Press•Agrum depuis 2015

11 années passées dans l’agence

En tant que directrice de création, mon rôle est de transmettre ma vision du design graphique.

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